永寿县数据和政务服务局发布最新招聘信息。该局现面向社会广泛招募优秀人才,招聘岗位包括数据分析、项目管理、政务服务等多个领域。应聘者需具备相关专业背景及工作经验,熟悉数字化政务流程,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。此次招聘旨在优化政务服务质量,提升数据管理水平,为永寿县经济社会发展贡献力量。有意者请密切关注该局官网,及时了解和递交申请材料。
本文目录导读:
随着信息化建设的不断推进,永寿县数据和政务服务局在提升政府服务效率、优化营商环境方面发挥着重要作用,为满足日益增长的政务需求,现面向社会广泛招聘各类优秀人才,共同推动永寿县数据和政务服务事业的发展。
永寿县数据和政务服务局概述
永寿县数据和政务服务局是负责县域内政务服务、数据管理等相关工作的政府部门,其主要职责包括:推进政务服务标准化、优化营商环境、提高政府服务效率、负责县域数据资源的规划、整合、管理和应用等。
最新招聘信息
1、招聘岗位及人数
(1)数据分析师:若干名
(2)政务服务管理员:若干名
(3)信息技术工程师:若干名
2、岗位职责与任职要求
(1)数据分析师
岗位职责:负责数据分析、数据挖掘、数据可视化等工作,为政府决策提供数据支持。
任职要求:
本科及以上学历,统计学、数学、计算机科学等相关专业;
熟练掌握数据分析工具,如Python、SQL等;
具备良好的数据分析和报告撰写能力。
(2)政务服务管理员
岗位职责:负责政务服务的日常管理、咨询解答、业务办理等工作。
任职要求:
大专及以上学历,行政管理、公共管理等相关专业;
具备良好的沟通协调能力和服务意识;
具备一定的公文写作能力。
(3)信息技术工程师
岗位职责:负责信息系统建设、维护和管理,保障政务服务正常运行。
任职要求:
本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程等相关专业;
熟练掌握计算机网络、操作系统、数据库等技术;
具备良好的团队协作精神和创新意识。
3、招聘流程
(1)网上报名:请应聘者将个人简历发送至指定邮箱;
(2)资格审查:对报名人员进行筛选,确定面试名单;
(3)面试:组织面试,对应聘者进行综合素质评估;
(4)体检:组织体检,确保应聘者身体健康;
(5)录用:根据面试和体检结果,确定录用名单,签订劳动合同。
4、薪酬待遇与福利
(1)薪酬待遇:提供具有竞争力的薪资待遇;
(2)福利待遇:享受五险一金、带薪年假、节日福利等;
(3)职业发展:提供岗位晋升和职业培训机会,助力个人职业发展。
本次招聘旨在吸引优秀人才加入永寿县数据和政务服务局,共同推动信息化建设和服务型政府的建设,我们期待有志之士的加入,共同为永寿县的发展和人民的福祉贡献力量。
联系方式
如有疑问,请联系永寿县数据和政务服务局人力资源部,联系方式如下:
联系电话(请填写具体电话号码)
邮箱(请填写具体邮箱地址)
地址(请填写具体地址)
结束语
永寿县数据和政务服务局期待与您携手共进,共创美好未来!让我们共同努力,为永寿县的数据与政务服务工作谱写新的篇章,欢迎符合条件的应聘者踊跃报名,加入我们的团队,共同为实现政务服务的现代化和数字化贡献力量。
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