永平县交通运输局发布最新招聘信息，正在寻找有志于从事交通运输事业的人才加入。招聘信息包含多个岗位，旨在补充局内工作人员队伍，以满足交通运输工作的需求。招聘过程将按照公平、公正、公开的原则进行，欢迎符合资格要求的人员前来报名。此次招聘旨在优化人员配置，提升工作效率和服务质量，为永平县交通运输事业的发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘公告
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇
5. 报名截止时间
6. 联系方式
7. 附则

随着城市化进程的加快，交通运输行业在经济发展中的作用日益凸显，永平县交通运输局为适应新形势下的发展需求，现面向社会公开招聘优秀人才，共同推动交通运输事业的繁荣与进步。

招聘公告

为了优化永平县交通运输局人员结构，提高工作效能，根据工作需要，我们决定招聘一批有志于从事交通运输工作的优秀人才，本次招聘岗位多样，包括管理、技术、后勤等多个领域，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名。

招聘岗位及条件

1、局长助理（1名）

条件：本科及以上学历，交通运输、公共管理等相关专业，5年以上交通运输相关领域从业经验，具备较强的组织协调能力、决策能力和文字表达能力。

2、工程管理部门主任（1名）

条件：本科及以上学历，土木工程、交通运输工程等相关专业，3年以上从业经验，熟悉交通工程建设与管理，具备较强的项目管理能力。

3、公路维护技术员（3名）

条件：大专及以上学历，公路工程技术相关专业，熟悉公路维护与保养工作，具备一定的现场管理能力。

4、运输管理科员（2名）

条件：本科及以上学历，物流管理、交通运输等相关专业，具备较强的组织协调能力和沟通能力。

5、后勤保障人员（若干）

条件：大专及以上学历，专业不限，具备一定的服务意识和团队协作能力。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至永平交通运输局招聘邮箱（请查阅官方网站获取邮箱地址），邮件主题请注明应聘岗位。

2、资格审查：根据应聘者提交的个人简历进行筛选，确定参加面试人员名单。

3、面试：组织面试，对应聘者的专业知识、综合素质、岗位匹配度等方面进行评价。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检合格者方可录用。

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

薪酬待遇

本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据个人经验、能力等因素综合评定，我们将为员工提供良好的工作环境和发展空间。

报名截止时间

本次招聘报名截止时间为XXXX年XX月XX日，逾期将无法受理，请各位应聘者尽早提交简历，以免错过机会。

联系方式

如有任何疑问，请通过以下方式联系我们：

联系人：XXX先生/女士

联系电话：（请查阅官方网站获取联系电话）

电子邮箱：（请查阅官方网站获取邮箱地址）

办公地址：（请查阅官方网站获取办公地址）

永平县交通运输局一直致力于提升交通服务水平，为公众创造安全、便捷、高效的出行环境，我们坚信，优秀的团队是成功的基石，因此我们诚邀各位有志之士加入我们的团队，共同为永平县交通运输事业的发展贡献力量，希望广大应聘者珍惜这次机会，踊跃报名，期待与您携手共创美好未来。

附则

1、应聘者应对提交的个人信息真实性负责，如发现有虚假信息，将取消其应聘资格。

2、应聘者请务必保持联系方式畅通，以便我们及时与您取得联系。

3、本招聘信息最终解释权归永平县交通运输局所有。

十、岗位描述及职责要求（以下为部分岗位详细描述）

1、局长助理：协助局长处理日常工作事务，参与制定交通运输发展规划和政策措施，组织协调重大项目的实施等，具备较强的组织协调能力、决策能力和文字表达能力。

2、工程管理部门主任：负责交通工程建设的组织管理，监督工程进度和质量安全等，要求熟悉交通工程建设与管理流程，具备较强的项目管理能力，公路维护技术员：负责公路的日常巡查、维护保养以及应急处理工作等，要求熟悉公路维护与保养工作流程以及相关的技术规范和标准等，运输管理科员：负责运输市场的监管和协调运输资源等，要求具备较强的组织协调能力和沟通能力以及一定的物流管理知识等，后勤保障人员：负责局内的日常后勤保障工作如办公设施维护、接待服务等要求具备良好的服务意识和团队协作能力等，总之本次招聘的岗位多样且对人才的需求广泛我们诚邀各位有志之士加入我们的团队共同推动永平县交通运输事业的发展进步，我们相信通过我们的共同努力将能够为公众提供更加优质便捷的交通服务为永平县的经济发展做出更大的贡献。