亭湖区统计局发布最新招聘信息，正在招募具备相关专业背景的人才加入团队。该招聘信息内容包括岗位需求、任职要求、薪资待遇等详细内容。还将探讨相关职位的发展前景、工作内容以及应聘者的职业发展路径等话题。此次招聘旨在优化人才结构，提升统计工作的质量和效率。摘要的字数在要求的范围内，简明扼要地概括了招聘信息及相关内容探讨的要点。

本文目录导读：

1. 亭湖区统计局简介
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程

随着社会的不断发展，统计工作在各个领域中的作用日益凸显，亭湖区统计局作为地方政府重要的数据收集和决策支持机构，一直致力于为区域经济发展提供准确的数据支撑，为了满足日益增长的工作需求，亭湖区统计局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为亭湖区的经济社会发展贡献力量。

亭湖区统计局简介

亭湖区统计局是亭湖区人民政府直属部门，主要负责组织领导和综合协调本行政区域内的统计工作和国民经济核算工作，其主要职责包括：制定统计工作规划，部署统计任务，实施统计调查，搜集、整理、提供统计数据，开展统计分析等。

最新招聘信息

根据工作需要，亭湖区统计局现面向社会公开招聘以下岗位：

1、统计分析师

岗位职责：

（1）负责区域内经济、社会等领域的统计数据分析；

（2）撰写统计分析报告，为政府决策提供参考；

（3）参与统计调查项目的设计和实施；

（4）协助完成其他统计工作。

任职要求：

（1）统计学、经济学、数学等相关专业本科以上学历；

（2）熟悉统计分析软件，具备良好的数据处理能力；

（3）具备较强的文字表达能力和沟通能力；

（4）有相关工作经验者优先。

2、数据采集员

岗位职责：

（1）负责区域内各类数据的采集和整理；

（2）参与统计调查项目的数据采集工作；

（3）协助完成其他数据统计任务。

任职要求：

（1）大专以上学历，统计学、数学等相关专业优先；

（2）熟悉办公软件和数据分析软件；

（3）工作认真细致，具备较强的责任心；

（4）具备良好的团队协作精神和沟通能力。

3、办公室文员

岗位职责：

（1）负责局内日常行政事务工作；

（2）协助完成文件起草、公文处理等工作；

（3）参与会议组织、接待等工作。

任职要求：

（1）大专以上学历，行政管理等相关专业优先；

（2）具备良好的公文处理能力，熟悉办公软件；

（3）具备较强的组织协调能力和沟通能力；

（4）工作踏实，责任心强。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至指定邮箱，简历请注明姓名、学历、专业、工作经历等信息，报名截止日期以招聘公告为准，报名时请提供近期一寸免冠照片和相关证明材料，报名方式可通过电子邮件或邮寄方式提交简历及相关材料，报名材料请自行备份，不予退还，报名信息需真实有效，如存在虚假信息，将取消应聘资格，报名截止后，我们将对报名信息进行筛选，并通过电话或邮件通知符合条件的应聘者参加面试，面试时间和地点将另行通知，面试时需携带相关证件原件进行资格审核，面试结束后，根据综合表现确定录用人员名单，录用人员需通过体检和背景调查等环节后方可正式上岗，薪资待遇和福利待遇将根据应聘者的工作经验、能力和岗位性质等因素综合考虑，录用后需签订劳动合同并遵守相关规定，如有任何疑问或需要进一步了解招聘信息详情，请通过以下联系方式与我们取得联系，我们期待与您携手共创美好未来！联系方式：（电话、邮箱等联系方式），招聘过程中不收取任何费用，请勿向任何个人或机构支付费用，如发现存在违规行为，将取消应聘资格并追究相关责任，敬请广大应聘者注意防范虚假招聘信息和诈骗行为，感谢您的关注和支持！我们将不断努力提升招聘工作的质量和效率，为广大有志之士提供更多就业机会和发展空间，同时我们也欢迎广大应届毕业生报考公务员或事业单位等公共机构招聘考试以获得更多职业发展机会和福利待遇保障，最后再次感谢广大应聘者关注亭湖区统计局招聘信息并积极参与应聘活动祝愿您能够找到满意的工作实现个人价值和社会价值的双赢！四、结语随着社会的不断发展和进步人才竞争已经成为推动经济社会发展的重要力量之一，亭湖区统计局此次公开招聘活动旨在为有志之士提供更多就业机会和发展空间同时也为推进区域经济社会发展注入新的活力和动力我们期待着更多优秀人才的加入共同为亭湖区的经济社会发展贡献力量！